令和４年４月１日から「パワーハラスメント防止措置」が中小企業事業主にも義務化されます。

令和２年６月１日に施行した「労働施策総合推進法」に基づく措置であり、令和４年４月１日以降は規模を問わず、全ての事業主に措置実施が義務化されます。

「防止するために講ずべき措置」の詳細について等詳細は、添付リーフレットでご確認ください。

リーフレット「2022年(令和４年)４月１日より、「パワーハラスメント防止措置」が中小企業の事業主にも義務化されます！」.pdf (0.83MB)

以上